而人力资源管理管理水准的提高不但必须高质量的管理工作人员并且也必须信息化管理专用工具开展輔助。因此将传统式的人工服务考勤管理系统管理计算机化，创建一个效率高的、无差错的、标准的考勤管理系统，可以极大地提升公司的管理高效率，合理的协助公司完成“公平考勤管理系统，高效率薪酬”，使公司的管理水准走上一个新的楼梯。
程序模块管理
依据系统客户的要求，将本系统按作用区划成六大程序模块：账号登录管理控制模块、基本信息管理控制模块、考勤管理系统纪录管理控制模块、考勤管理系统查寻管理控制模块、备份数据管理控制模块、改动删掉管理控制模块。涉及三类客户：普通职工，公司高层住宅管理者和系统管理员。
（1）账号登录管理控制模块
提升一名系统应用客户，另外密码设置和管理权限，当此客户要修改密码时，能够 在更改密码控制模块中开展。务必具备一定管理权限才可以开展该项实际操作。而当一些员工辞职或是因某中原因，不可以再应用考勤管理系统，能够 将该客户删掉。能够 变更拥戴管理权限，使其具备浏览一些控制模块的管理权限或是夺走其浏览一些控制模块的管理权限。全部系统应用客户都将会在这里更改密码，以确保系统安全性。
（2）基本信息管理控制模块
包含一个公司的单位信息内容和职工基本资料管理。如职工序号、名字、性別、婚姻生活、所属单位等信息内容。
（3）考勤管理系统纪录管理控制模块
键入职工每日出勤率状况，关键为工作和休息时间，它是考勤管理系统的根据材料。针对迟到或是旷职状况，能够 在这个控制模块断定。纪录职工休假內容，休假時间，将其储存在数据库查询中。解决职工出门状况，表明其內容、缘故和出门時间。
（4）考勤管理系统查寻管理控制模块
依据统计分析标准统计分析在一段时间内的出勤率状况，如每个月内晚到总数等，查寻全部或一部分人到某一时间段中的考勤管理系统状况，依据考勤管理系统結果，开展相对的解决。
（5）备份数据管理控制模块
把系统数据库查询导出来共存放到某一硬盘文件目录中，等于备份文件。将储放在硬盘中的数据库查询导进系统时要遮盖原先的数据库查询，不然会错误。
（6）改动删掉管理控制模块
由系统管理员对数据信息开展加上改动删掉等实际操作。 |
