OA办公系统选型的注意事项 OA办公系统选型的注意事项主要包括：关注本质、核心价值、以及成本控制。一、关注本质OA办公系统的本质是流程与知识、门户管理，其中流程是其核心本质。而OA办公系统项目的成败本质与其他管理软件一样，都在于产品，再好的品牌和顾问，如果产品缺乏竞争力，实施的效果也大打折扣。工作流的技术水平是直接影响整个OA办公系统的性能高低的，并且决定了OA办公系统的实施难易程度。工作流作为OA办公系统的核心，对于企业意义重大，不仅 more...
企业OA办公系统存在的问题 企业OA办公系统有以下几个问题：1、命令式信息传递，简单粗暴又缺乏双向沟通传统的企业的内部OA办公系统，信息传递多以命令为主，从上往下散播，简单粗暴又缺乏双向沟通，容易引起员工的反感。口头信息的逐层传递难免经过加工，导致内容不实，其效果没有有效的监控措施，管理层对员工的最终执行情况更是难以把握。2、信息传递不及时，阅读没有反馈电子邮件是当前大多数公司选用的主要信息传播方式，可是邮件发出后无法确定有多少员 more...
企事业选型OA办公系统如何成功 首先，企事业选型OA系统进行办公应按需选择。公司的规模状况不同，那么需要选型的OA办公系统也就不同。例如小型企业虽已全员信息化，部门、人员较多，流程较复杂，需求较全面，但是多以日常行政办公管理为主，没有收发文管理需求，不需要数据整合、统计和二次开发等，那么就没有必要选择功能繁琐复杂的OA系统。不仅容易造成功能闲置，系统空洞，浪费大部分功能，功能繁多还会造成系统复杂，用户使用困难，维护麻烦。而且功能较多一 more...
OA办公系统未来发展的两大方向 OA软件广泛适用性决定了本身的利与弊，利，则是适用行业广，几乎所有的企业、事业单位、ZF部门、社会团体，只要是办公室工作的，都可以在办公室实施OA软件，利用OA软件的工作流程审批、内部邮件等等基础功能让自己的单位实现信息化办公。弊，也是OA的适用行业广造成的，由于各行各业的办公模式，个性化需求都会或多或少地不一样，针对信息化办公的需求就会更多，通常OA的工作流程审批，内部邮件。文 more...
OA办公系统如何利用好数据 在《纽约时报》的文章中，作者指出“大数据”发展趋势中所增加的大部分数据都是在自然环境下产生的，比如说网络言论、图片和视频等不受控制的东西等，即所谓的“非结构化数据”，通常不能为传统的数据库所用。这正是OA系统中数据的一个重要特点。OA办公系统和ERP等业务系统不同，OA办公系统中存在着大量的“非结构化数据”，如消息、通知、公告、文件、图片、流程图、工具、问答、BBS和项目中的交流信息等等，这些数据对企业来说 more...
浅谈OA办公系统数据整合实现方式 一、需求与实现 当前，实现OA系统与其他业务系统，如财务、HR、ERP等系统之间的数据整合，是极为普遍和重要的一种需求。主流的OA系统虽然都能够实现这种应用，但实现的方式和成本却差异很大。因为行业和管理方式的差异，客户的需求通常非常多样化和个性化，比如：如何在OA系统中直接共享HR系统的组织结构和人员信息？如何在OA系统的审批单据中直接调用ERP系统的商品、物料和供应商信息？如何将OA系统 more...
选型OA办公系统如何防忽悠 功能多不一定好：现在的OA办公系统功能做的也越来越全面，但是越全面也就意味着成本越高，所以在选型时还应以实用为主，摒除一些不需要的功能，降低企业实施成本的同时能够发挥其应有的作用就可以了。价格高的不一定好：不同的OA办公系统价格从几千到几十万不等，不同品牌之间的价格差异也比较大。在选型时要注意价格高的不一定真正适合你的企业，价格低的不一定不好，只是因为功能不同，所涉及的方面不同从而 more...
能源行业OA办公系统介绍 当前，能源企业的兼并重组是行业发展的主旋律，大型的集团型企业将逐步成为市场竞争的主体。伴随着集团企业的整合、统一，需要建立能够支撑集团企业战略实施的信息化系统。因此，信息化建设已经从各企业、各部门的局部、分散建设与应用，发展为集团公司自上而下全局性、跨部门、跨企业的集成化建设与应用。利用信息化手段加强集团控制力，为企业加强管理、集中资源做大做强、规避经营风险成为管理者的必然选择。 国 more...
OA办公系统给企业带去了什么 1、贯彻企业战略文化企业要实现可持续发展，必须有一个长远的发展目标和发展规划。企业今后朝什么方向发展、如何发展等问题都应让全体员工尽 快了解。发展战略只有得到全体员工的认同，才能发挥出应有的导向作用，才能成为全体员工的行动纲领。2、规范企业制度文化制度文化是企业文化的重要组成部分。完善的企业运行规则和经营管理制度，能帮助企业构建高效的组织架构，使各项工作衔接紧密，保证企业目标顺利实现。企业可在OA办公 more...
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