OA | 项目 | 合同 | 知识 | 档案 | CRM | KM | ERP |  设备 |  专题       
伟创首页 易企管 定制软件 解决方案 经典案例 行业资讯
关于我们  |  联系我们  | 400-0906-395

伟创软件:办公软件专家

+ 企业信息化咨询顾问      + 办公软件集成方案      + 企业信息化解决方案     
+ 数据集成及安全方案      + 数据挖掘解决方案      + 移动办公及云办公     
当前位置: 伟创软件 -> 软件服务/产品 -> ERP系统作用 -> 成功ERP系统的关键控制点

OA协同办公系统的作用


导读:信息发布的平台。在单位内部建立一个有效的信息发布和交流的 场所,例如电子公告、电子论坛、电子刊物,使内部的规章制度、新闻简报、技术交流、公告事项等能够在企业内部员工之间得到 广泛的传播,使员工能够时事了解单位的发展动态。    3.实现工作流程的自动化。变革了单位传统纸制 公文办公模式,企业内外部的收发文、呈批件、文件管理、档案管理、报表传递、会议通知等均采用..

OA办公系统如何进行协同工作


导读:效协作:新闻公告、个人日程、协调日程、委派日程、通讯录、邮件中心等功能可以有效提高企业员工的个人工 作效率及单位内部沟通效率;2、信息贯通:根据相应权限可以随时调取所需数据和信息、关联到相应信息节点; 3、规范制度和流程:让组织能够按照既定的制定和流程自动运转;同时能自动定义各种流程,统计和分析流程中各种 数据;4、全面监控:所有业务和流程都可以在必要的监控下运行;5、流程协作模..


 

成功ERP系统的关键控制点

作者:佚名  来源:网络
导读:ERP系统作用 ,成功ERP系统的关键控制点:一个 ERP系统执行新项目牵扯的面很广。从大的层面说,包含软件、硬件配置和服务项目,是一个宏伟的系统工程项目。自小的层面说 ,新项目的方案、机构、資源配制、操纵和融洽,全是新项目取得成功不能缺乏的标准。这儿共享好多个特别注意的重要基准点和 工作经验。1、制订新项目时刻表的必要性ER
关键词: 协同办公  ERP软件  客户管理  知识管理  项目管理  合同管理 
一个 ERP系统执行新项目牵扯的面很广。从大的层面说,包含软件、硬件配置和服务项目,是一个宏伟的系统工程项目。自小的层面说 ,新项目的方案、机构、資源配制、操纵和融洽,全是新项目取得成功不能缺乏的标准。这儿共享好多个特别注意的重要基准点和 工作经验。
1、制订新项目时刻表的必要性
ERP系统执行是一个长期性的新项目,在这里全过程中会涉及各种各样資源,也 会涉及每日任务的溶解,并且绝大多数事儿常有一个依次顺序的规定,因而時间的分派和操纵务必制订好。而操作过程中,经常会 出現一味在施工进度方案时急于求成,乃至是强加于人某一具备独特实际意义的时间做为项目里程碑,将对新项目的操纵导致挺大 工作压力。
另一方面,实际上许多 新项目的不成功,更是起因于施工进度出現推迟,而造成 新项目团体斗志消沉,高效率不 高。因而,ERP系统执行的時间管理,必须考虑到各种各样潜在性要素,适度留余地;在实行全过程中,应注重新项目按进展实行的 必要性,在考虑到一切难题时,必须将维持进展做为前提条件;另外,有效运用赶工期及迅速跟踪等方式 ,以灵活运用資源。
2、人力资源管理的必要性
ERP系统的取得成功执行自然不可或缺人力资源管理的保障机制,在人力资源管理层面企业内部 应当创立一个由上而下的新项目机构。新项目的人力资源管理管理,最先是确立每一项每日任务由哪些人来进行,在这个基础上产 生新项目的人力资源管理引流矩阵。
有一句通俗易懂,一切难题最后都是归结为人上。由此可见ERP系统执行全过程中的人力 资源管理管理是多关键。因而,执行团体的优劣是项目实施成功与失败的重要。在一个ERP系统中,30%的時间和活力在做技术性, 70%时间花在为人处事的工作方面,因此人力资源管理管理是ERP系统公司新项目管理中的关键一部分,我们在做新项目时千万不可 小看。
接下去就是说新项目的本质一部分:新项目的品质管理
一般来说,实现目标规定并超过总体目标期待,这就是新项 目的品质规定。通俗化一点说,人们常常说新项目的高品质执行,就是说对满意率的执行。怎样才可以做到高满意率?实际上这是 一个没办法定义的规范。小编觉得,主要的前提条件是对新项目的总体目标/要求范畴有一个清楚的定义,它是谈项目实施高品质 的前提条件。在这个基础上,才算是公司对商品令人满意,商品包括软件自身,及其软件技术性。随后是对实施顾问和执行全过程 的令人满意。商品、技术性、执行,三个层面组成ERP系统执行新项目品质的范畴和主要内容。人们必须在这里三个层面采取有效 创建质监对策,提升品质的操纵。
3、奖励制度的创建
ERP系统执行是一个巨大的系统工程项目,可以说牵一发而动全身。 执行工作组组员在进行现有每日任务的另外,无形之中又提升了学习培训、学习培训、探讨、剖析与搜集材料、梳理数据资料、标 准步骤与数据信息等很多工作中。因而,务必创建起一套切实可行的奖惩机制,才可以合理激发起执行工作人员的主动性。在适度 的情况下,新项目领导组解决有杰出贡献的人与单位给与非常奖励。
4、新项目的风险性管理
为何摆放在最终,是由于之 上每个要素都存有着很多的可变性。范畴不确定性,時间不确定性,人力资源管理变动,产品质量问题这些都是危害到项目目标。 而新项目的风险性管理,就是说要对之上新项目的要素存有的可变性开展监管。从总体上,就是说采用避开、迁移、接纳、运用这 些方法,清除对项目目标保持的可变性,从而确保新项目的井然有序开展。风险性管理直是ERP系统公司新项目管理中的重中之重 和难题难题。简易说,投资风险管理就是说对ERP系统执行全过程中存有的各种各样新项目重特大因素例如范畴、時间、工作人员 等开展管理。..成功ERP系统的关键控制点


 
热线电话:400-0906-395  伟创软件-办公软件专家 All Rights Reserved. 京ICP备17005839号