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ERP系统在中小型企业中的实施现状 |
作者:佚名 来源:网络 |
导读:上海ERP系统实施 ,ERP系统在中小型企业中的实施现状:
状况看,实施ERP系统全过程存有的以下难题:1、公司IT自然环境差、公司技术专业ERP系统优秀人才欠缺。公司欠缺熟练IT
的优秀人才。现阶段公司ERP系统运用遭遇的关键难题是,怎样塑造铸就一批具有基础理论基本,又有社会经验的复合型人才,以
考虑公司持续提高的信息化规划必须,欠缺优秀人 |
关键词:
项目管理
合同管理
知识管理
档案管理
协同办公
ERP软件
客户管理
进销存
流程管理
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从权威性市场调研组织调研的結果看来,中小型企
业常用的ERP系统相对性简易,绝大多数仅仅 运用了全部系统的一小部分,大部分运营商品的公司,仅仅 创建了会计管理及生产
规划、订单管理和库存量管理操纵系统,非常少有公司保持了全过程的信息内容管理。从权威性市场调研组织调研的結果及其调研
状况看,实施ERP系统全过程存有的以下难题: 1、公司IT自然环境差、公司技术专业ERP系统优秀人才欠缺。公司欠缺熟练IT
的优秀人才。现阶段公司ERP系统运用遭遇的关键难题是,怎样塑造铸就一批具有基础理论基本,又有社会经验的复合型人才,以
考虑公司持续提高的信息化规划必须,欠缺优秀人才是ERP系统执行中的短板。公司对计算机网、系统软件、运用软件欠缺运用基
本。 2、对ERP系统的了解存有错误观念。觉得ERP系统是一个“交钥匙工程”,对ERP系统实施顾问的工作中全过程和特性不掌
握,把实施顾问称为“ERP系统施工队伍”;觉得实施ERP系统是ERP系统服务提供商的事,公司实施ERP系统彻底依靠服务提供商,
这将会造成新项目久拖不决。 3、公司管理水准、意识落伍。对公司来讲,管理方式相对性落伍,还是处于传统式手工制作工
作经验管理情况,公司在管理全过程中,一些管理制度基本建设落后,管理中还存有盲目性、主观和不规范化;粗线条的公司管理
,规章制度不完善,并且一些管理制度实行不及时。这种都牵制了ERP系统在公司的取得成功实施。ERP系统不但是一种优秀的管理
专用工具,还结合了优秀管理观念,假如公司本身的管理欠缺一定的基本,即便到了ERP系统,也充分发挥不上多少功效。 4、
对执行艰难、风险性估计不足。ERP系统的实施针对公司而言是一次管理上的改革创新、是一个系统工程项目,涉及公司的各个方
面。在ERP系统实施全过程中,存有例如:执行期长、项目投资大、系统多元性和可变性等风险性要素,使公司管理层务必对实施
ERP系统的风险性有充足的了解,提升解决风险性的工作能力,不然,有ERP系统实施不成功的将会。OA办公系统,协同办公系统,ERP系统在中小型企业中的实施现状,上海ERP系统实施,
状况看,实施ERP系统全过程存有的以下难题:1、公司IT自然环境差、公司技术专业ERP系统优秀人才欠缺。公司欠缺熟练IT
的优秀人才。现阶段公司ERP系统运用遭遇的关键难题是,怎样塑造铸就一批具有基础理论基本,又有社会经验的复合型人才,以
考虑公司持续提高的信息化规划必须,欠缺优秀人..
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