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在线人事档案管理系统专题

HR人事系统模块举例

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考核、奖惩事项.部门输入年度考勤信息、指定他人评议考核、系(科)评议考核 、院(处)评议考核 、校考核小组评议考核、考核结果通知被考核人。四、合同管理教职工在HR系统中可以查看本人的合同信息。本人需要解除合同时,可提前申请并查看申请恢复情况..

如何选择合适的人事管理系统

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       人事管理系统选型,一定要关注系统的实用性。系统功能不必追求全面,企业可以根据企业内部人力资源管理的特点与人力资源管理发展的规划,理清企业所需要的系统功能。只要系统包含..

 

在线人事档案管理系统:企业人事管理系统包含哪些模块及系统优势

作者:佚名  来源:网络
导读:在线人事档案管理系统专题:企业人事管理系统包含哪些模块及系统优势:是指新员工入职时,人力负责人在该模块开通账户并记录新员工的具体信息, 包括联系方式及日后工作调动情况等。考勤管理:主要用于管理员工在有效的工作日内,每天上下班时间的考勤情况,员工每天己的账户登入后进行签到和签退。加班申请:主要用于管理员工的加班情况,包括加班人员、时间、地点等信息。需要加班时,员工需,在线人事档案管理系统专题,免费人事档案管理系统
关键词: 协同办公  ERP软件  档案  客户管理  知识管理  项目管理  合同管理  进销存  设备管理 
人事管理系统主要功能包括内部邮件,外部邮件,系统短信,手机短信, 计划管理,任务管理, 日常事务,知识管理,BBS论坛,网络投票,公共信息,个人管理,公司管理,工作流程,即时通讯,HR人力资源管理,考试管理,人事档案,培训管理,员工关怀,考勤管理, 绩效管理,工资管理,开发平台,智能手机开发平台,系统设置,权限管理,安全管理,数据库管理等。如:
基本信息:主要是指新员工入职时,人力负责人在该模块开通账户并记录新员工的具体信息, 包括联系方式及日后工作调动情况等。
考勤管理:主要用于管理员工在有效的工作日内,每天上下班时间的考勤情况,员工每天己的账户登入后进行签到和签退。
加班申请:主要用于管理员工的加班情况,包括加班人员、时间、地点等信息。需要加班时,员工需自行登录账号进行填写申请加班信息,提交后,再由和核准人进行核准。
请假申请:主要用于管理员工的请假情况,员工自行登入账号填写请假申请信息,提交后由核准人进行核准。
薪资管理:该功能模块业务涉及到上述提到的考勤管理、加班申请、请假申请模块。首先核准人根据考勤管理计算出本月的出勤天数,之后根据请假申请和加班申请计算出本月的请假天数和加班天数,最后根据基本信息的基本工资、工资、补贴、应扣除的保险及所得税汇总出计算出汇总工资和实发工资。
企业在不断发展过程中,会出现业务不断变化,企业信息化建设要求管理者的工具—计算机系统应随之进行相应的系统改造,一般的软件往往采取修改源程序、源代码,甚至于系统重新开发。伟创软件立足于当前人力资源先进理念,运用IT技术优秀成熟的发展成果,帮助企业构建现代化的人力资源体系并进行高效地管理。以人员、组织和岗位3大基础信息为核心辐射人力资源运用的全部模块;细致的参数设计和灵活的功能配置满足企业个性化的管理需求;操作简便、易于上手,利于快速搭建规范灵活的人力资源管理业务平台。
为了使企业更快的适应软件,根据企业实际情况定制一套软件必不可少,伟创软件的运营经理总结以下几点:
强大的功能和高扩展性
  个性化设计可以定制个性表单、报表、流程、功能模块等,甚至为每个用户或角色量身定制界面。

  高可配置性
  系统提供各类配置参数,保证系统实施部署后较长的使用周期,同时解决各类调整带来的不稳定性。

  操作简便
  全面继承office软件的操作习惯,实现office软件的数据自由进出系统。个性化的界面定制提高了操作的效率。

  全新的自助管理模式
  员工可查询个人信息、出勤、绩效、薪酬、福利等各类信息,网上提交加班、请销假、年休假等日常申报业务,减轻人力资源部的工作的同时,提高员工的参与感。

  多级化管理和相匹配的权限分配机制
  提供多层次多维度的权限控制功能,尤其是针对集团下属分子公司具有不同权限要求,提供分层授权功能,将复杂的而繁重的权限分配工作分散到各层级管理员,能够快速响 应集团人力资源管控调整,最大限度满足个性化的配置要求。

  强劲内核
  优化后的内核引擎,使得运行更流畅,性能更优异,可同时支持上千人在线操作

  支持流行的各类浏览器,让安装部署更轻松
只有实现以上几点,那么企业就可以更加快速的通过人事管理系统管理内部人员、绩效;个性化定制的功能模块可以与系统提供的功能模块无缝连接、数据共享。

扩展阅读:OA办公系统_协同办公系统;免费人事档案管理系统专题;在线人事档案管理系统专题;..是指新员工入职时,人力负责人在该模块开通账户并记录新员工的具体信息, 包括联系方式及日后工作调动情况等。考勤管理:主要用于管理员工在有效的工作日内,每天上下班时间的考勤情况,员工每天己的账户登入后进行签到和签退。加班申请:主要用于管理员工的加班情况,包括加班人员、时间、地点等信息。需要加班时,员工需..


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